Россияне весной начнут терять работу: в Минтруде рассказали, кто рискует больше всего
В общей сложности, отмечает ведомство, уже этой весной крупные российские работодатели планируют сократить свой штат в общей сложности на 100 000 человек и более. Приводится список самых рисковых отраслей и причин массовых увольнений в них.
Улучшить жизнь россиян, создать новые рабочие места, добиться улучшения условий труда и уровня материального обеспечения пенсионеров – под такими лозунгами российские власти принимали ряд не просто непопулярных, но в чем-то даже скандальных законодательных решений. В действительности же к этой ситуации снова применима ставшая уже крылатой фраза: «хотели как лучше, а получилось как всегда». Впрочем, с оглядкой на тревожные перспективы для сотен тысяч россиян, рискующих уже весной остаться без работы, хотело бы уточнить: а точно ли «хотели как лучше»?
В российском Министерстве труда накануне опубликовали предупреждение о повысившихся рисках потери работы для целого ряда россиян. Отмечается, что наибольшая угроза увольнения на данный момент нависла над работниками транспортной и банковской сфер, а также над теми, кто занят в автомобилестроении. В общей сложности, отмечает ведомство, уже этой весной крупные российские работодатели планируют сократить свой штат в общей сложности на 100 000 человек и более.
Такие данные приводятся в традиционном мониторинге специалистов Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Свои прогнозы ведомство дает на основании тщательного изучения данных от служб занятости, которые в течение двух месяцев агрегируют уведомления от работодателей о планируемых ими увольнениях. В то же самое время в ведомстве подчеркивают, что это еще не означает точного увольнения сотрудников – решение об этом работодатели могут и изменить.
Впрочем, пока ситуация выглядит удручающей – ведь уже в ближайшем времени, по прикидкам аналитиков министерства, без работы могут остаться почти 116 000 граждан России. Приводятся также и более точные цифры по отраслям, где намечены наиболее массовые увольнения работников. К примеру, предприятия, представляющие транспортную отрасль, планируют избавиться примерно от 23 400 работников. Чуть меньше, примерно 15 400 человек, планируют в скором времени сократить руководители российских банков и финансовых учреждений.
Аналитики трудового рынка объяснили прессе, что угроза массовых увольнений в сфере автомобилестроения появилась в связи с остановкой целого ряда производств. К примеру, на данный момент спрос на относительно приемлемом уровне сохраняется лишь на автомобили из дорогого ценового сегмента, стоимость которых начинается с отметки в 1 500 000 рублей.
Что же до лидеров по объемам грядущих увольнений - транспортных предприятий, - то здесь проблема находится чуть глубже. Как отмечают специалисты, многие из них не смогли в этом году получить тендеры на предоставление транспортных услуг, что заставит их заняться сокращением персонала. Наконец, сообщается и о причинах сокращения огромного числа работников финансового сектора. Самая распространенная версия здесь относится к Центральному банку России – федеральный регулятор продолжает активно «наводить порядки» в банковской сфере страны, создавая условия, в которых все большее число кредитных и финансовых организаций рискуют лишиться лицензий, что и привносит в отрасль высокие риски негативных эффектов с точки зрения занятости в ней.
В российском Министерстве труда накануне опубликовали предупреждение о повысившихся рисках потери работы для целого ряда россиян. Отмечается, что наибольшая угроза увольнения на данный момент нависла над работниками транспортной и банковской сфер, а также над теми, кто занят в автомобилестроении. В общей сложности, отмечает ведомство, уже этой весной крупные российские работодатели планируют сократить свой штат в общей сложности на 100 000 человек и более.
Такие данные приводятся в традиционном мониторинге специалистов Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Свои прогнозы ведомство дает на основании тщательного изучения данных от служб занятости, которые в течение двух месяцев агрегируют уведомления от работодателей о планируемых ими увольнениях. В то же самое время в ведомстве подчеркивают, что это еще не означает точного увольнения сотрудников – решение об этом работодатели могут и изменить.
Впрочем, пока ситуация выглядит удручающей – ведь уже в ближайшем времени, по прикидкам аналитиков министерства, без работы могут остаться почти 116 000 граждан России. Приводятся также и более точные цифры по отраслям, где намечены наиболее массовые увольнения работников. К примеру, предприятия, представляющие транспортную отрасль, планируют избавиться примерно от 23 400 работников. Чуть меньше, примерно 15 400 человек, планируют в скором времени сократить руководители российских банков и финансовых учреждений.
Аналитики трудового рынка объяснили прессе, что угроза массовых увольнений в сфере автомобилестроения появилась в связи с остановкой целого ряда производств. К примеру, на данный момент спрос на относительно приемлемом уровне сохраняется лишь на автомобили из дорогого ценового сегмента, стоимость которых начинается с отметки в 1 500 000 рублей.
Что же до лидеров по объемам грядущих увольнений - транспортных предприятий, - то здесь проблема находится чуть глубже. Как отмечают специалисты, многие из них не смогли в этом году получить тендеры на предоставление транспортных услуг, что заставит их заняться сокращением персонала. Наконец, сообщается и о причинах сокращения огромного числа работников финансового сектора. Самая распространенная версия здесь относится к Центральному банку России – федеральный регулятор продолжает активно «наводить порядки» в банковской сфере страны, создавая условия, в которых все большее число кредитных и финансовых организаций рискуют лишиться лицензий, что и привносит в отрасль высокие риски негативных эффектов с точки зрения занятости в ней.