Для большинства россиян очень важна их работа, - исследование
Работа и занятость играют важнейшую роль в жизни россиян — к такому выводу пришли ученые Центра социологических и интернет-исследований Научного парка СПбГУ в результате опроса.
Ученые провели опрос, в результате которого выяснилось, что россияне не представляют своей жизни без работы.
Так, 71,6 процентов респондентов не смогли бы отказаться от работы при любых, даже самых благоприятных жизненных обстоятельствах. При этом смыслом жизни она является для 38,5 процентов опрошенных. Таким образом, работа служит для россиян источником позитивных эмоций. 28,8 процентов опрошенных сообщили о том, что больше всего радости им приносит их основная работа. Кроме того, удалось определить, что для жителей России более ценен интересный труд, его «нужность» для людей – второстепенна.
Примечательно, что труд, по мнению большинства, не является ценностью. Россияне считают, что уважать следует не его, а получаемую в итоге прибыль. Ранее настроения были несколько другими; в числе причин данных изменений: повышенная интенсивность труда и отсутствие должного вознаграждения, системы оценки работников, которые трудно назвать справедливыми, отсутствие перемен, которые должны последовать за внедрением новых технологий.
Труд стал бы выглядеть более привлекательным в глазах россиян, если бы работник в любой момент мог сменить вид деятельности; не менее важны также хорошие отношения между коллегами, удобный график.
На смену «частичному работнику» в настоящий момент приходит «целостный работник», который без проблем справляется с обязанностями самого разного характера. Это открывает широкие возможности для самореализации. Однако более половины россиян с помощью труда лишь зарабатывают необходимые деньги, о саморазвитии речь не идет.
Добавим, что аналитики рекрутинговой компании Superjob считают, что 2017 год станет переломным для российского рынка труда. Компании будут стараться нанять лучших сотрудников, а действующих поставить в условия «развивайся или уходи». С 2018 года начнется сокращение предложений для сотрудников низкой квалификации на 5 процентов каждый год.
Так, 71,6 процентов респондентов не смогли бы отказаться от работы при любых, даже самых благоприятных жизненных обстоятельствах. При этом смыслом жизни она является для 38,5 процентов опрошенных. Таким образом, работа служит для россиян источником позитивных эмоций. 28,8 процентов опрошенных сообщили о том, что больше всего радости им приносит их основная работа. Кроме того, удалось определить, что для жителей России более ценен интересный труд, его «нужность» для людей – второстепенна.
Примечательно, что труд, по мнению большинства, не является ценностью. Россияне считают, что уважать следует не его, а получаемую в итоге прибыль. Ранее настроения были несколько другими; в числе причин данных изменений: повышенная интенсивность труда и отсутствие должного вознаграждения, системы оценки работников, которые трудно назвать справедливыми, отсутствие перемен, которые должны последовать за внедрением новых технологий.
Труд стал бы выглядеть более привлекательным в глазах россиян, если бы работник в любой момент мог сменить вид деятельности; не менее важны также хорошие отношения между коллегами, удобный график.
На смену «частичному работнику» в настоящий момент приходит «целостный работник», который без проблем справляется с обязанностями самого разного характера. Это открывает широкие возможности для самореализации. Однако более половины россиян с помощью труда лишь зарабатывают необходимые деньги, о саморазвитии речь не идет.
Добавим, что аналитики рекрутинговой компании Superjob считают, что 2017 год станет переломным для российского рынка труда. Компании будут стараться нанять лучших сотрудников, а действующих поставить в условия «развивайся или уходи». С 2018 года начнется сокращение предложений для сотрудников низкой квалификации на 5 процентов каждый год.