Минздрав: вернуть распределение на рабочие места для выпускников медвузов
Как заявила сегодня глава Минздрава Вероника Скворцова, молодых врачей необходимо обязать работать в госучреждениях после окончания вузов. Вопрос о сроке ведомство пока прорабатывает — запрет на работу в коммерческом здравоохранении в любом случае не должен превышать пяти лет.
Стало известно, что Министерство здравоохранения Российской Федерации запланировано сделать работу госмедучреждений обязательной абсолютно для всех молодых врачей – свежее заявление от главы ведомства Вероники Скворцовой. Она поведала, что уже готов проект нормативного акта, который прописывает разрешение молодым врачам идти работать в коммерческое здравоохранение только тогда, когда они отработают на страну какое-то время. К примеру, в Великобритании такой срок равен пяти годам.
Сегодня уже бурно обсуждают временное ограничение. Также министр сделала акцент на том, что срок не должен превышать 5 лет. Главная причина разработки акта – дефицит кадров в отрасли.
Раньше уже сообщалось, что нехватка врачей имеет не общий, а выборочный характер и идет в ногу с избытком врачей других специальностей и дисбалансом врачей-специалистов на разных уровнях оказания медпомощи в амбулаториях и стационарах. Но также есть и факт того, что появились признаки выправления дисбаланса специалистов – растет количество средних медработников, которые заняты в селах.
И раньше были попытки стимуляции медицинского рынка – с 2012 года работает программа «Земский доктор». Данная программа дает региону возможность давать денежную помощь врачам, которые изъявили желание перебраться на работу в сельскую местность. За 4 года с программой работали почти 400 человек. Самыми первыми с нехваткой профессионалов знакомятся регионы – там в поликлиниках бывают случаи дефицита от 30 до 60 процентов от нужного числа врачей.
Конечно, к большому сожалению, в медицинской отрасли заработные платы в частном и госсекторах могут иметь существенную разницу, поэтому совершенно не удивляет то, что желающих поработать на заработную плату в 30 тысяч рублей – в регионах уж очень малое количество. Эксперты уверены на 100%, что скорей всего ведомство позаботится о том, чтобы сделать работу на государство для выпускников медицинских учреждений обязательной, дабы они потом получили полную врачебную квалификацию.
Сегодня уже бурно обсуждают временное ограничение. Также министр сделала акцент на том, что срок не должен превышать 5 лет. Главная причина разработки акта – дефицит кадров в отрасли.
Раньше уже сообщалось, что нехватка врачей имеет не общий, а выборочный характер и идет в ногу с избытком врачей других специальностей и дисбалансом врачей-специалистов на разных уровнях оказания медпомощи в амбулаториях и стационарах. Но также есть и факт того, что появились признаки выправления дисбаланса специалистов – растет количество средних медработников, которые заняты в селах.
И раньше были попытки стимуляции медицинского рынка – с 2012 года работает программа «Земский доктор». Данная программа дает региону возможность давать денежную помощь врачам, которые изъявили желание перебраться на работу в сельскую местность. За 4 года с программой работали почти 400 человек. Самыми первыми с нехваткой профессионалов знакомятся регионы – там в поликлиниках бывают случаи дефицита от 30 до 60 процентов от нужного числа врачей.
Конечно, к большому сожалению, в медицинской отрасли заработные платы в частном и госсекторах могут иметь существенную разницу, поэтому совершенно не удивляет то, что желающих поработать на заработную плату в 30 тысяч рублей – в регионах уж очень малое количество. Эксперты уверены на 100%, что скорей всего ведомство позаботится о том, чтобы сделать работу на государство для выпускников медицинских учреждений обязательной, дабы они потом получили полную врачебную квалификацию.