Bloomberg, Джонатан Левин, Скайлар Вудхаус, Кара Ветцель — 27.08.2021 13:06

Американские работодатели ставят перед сотрудниками выбор – прививаться или уходить

Принудительная вакцинация распространяется в США, закрывая людям, которые не хотят прививаться, доступ к местам, где они могут работать, делать покупки и играть.

Спустя день после того, как Управление по санитарному надзору за качеством пищевых продуктов и медикаментов США одобрило вакцину Pfizer/BioNTech, учреждения, играющие ключевую роль в регионах, объявили об ужесточении внутренних правил.

В Нью-Йорке, городе, которым движет финансовый сектор, Goldman Sachs Group потребовала от сотрудников подтвердить, что они прошли вакцинацию. Университет штата Луизиана, находящийся в футбольном городе Батон-Руж, будет требовать от желающих попасть на игру на стадионе Tiger Stadium, вмещающем 102 тыс. зрителей, подтверждение вакцинации или отрицательные анализы на коронавирус.

На этой неделе провайдер медицинских услуг CVS Health Corp. ввел обязательные прививки для штатных сотрудников и тех, кто работает с пациентами, а нефтегазовые Chevron Corp. и Hess Corp. обязали привиться работников нефтяных платформ в Мексиканском заливе.

Компания Walt Disney Co. объявила о заключении соглашения о вакцинации с примерно 40 тыс. профсоюзных работников тематических парков во Флориде. Delta Air Lines заявила в среду, что будет ежемесячно взимать $200 с тех сотрудников, кто откажется привиться.

Deutsche Bank AG сообщил сотрудникам, что их будут допускать на торговые площадки в США только в том случае, если они полностью привиты.

Переведено редакцией электронной газеты «Век»
Полная версия публикации
ИноСМИ 20.08.2021 18:00
Рождаемость в Китае может упасть до рекордно низкого уровня в этом году
ИноСМИ 23.08.2021 09:27
Новым генеральным директором J&J станет Хоакин Дуато
Политика 24.08.2021 13:03
Афганский «облом»