Евроcуд признал, что British Airways дискриминирует работников по религиозному признаку
Сегодня Европейский суд по правам человека постановил, что работница British Airways Надя Эвейда претерпела дискриминацию на работе из-за своих религиозных убеждений.
Судьи постановили, что согласно статье 9 Европейской конвенции по правам человека права Нади Эвейда были нарушены.
Женщина подала иск в Европейский суд по правам человека после того, как руководство авиалинии British Airways уволило ее за нарушение дресс-кода, когда женщина отказалась снять цепочку с крестом.
Одновременно с делом Эвейда суд рассмотрел дела еще трех христиан из Великобритании, которые заявили о нарушении своего права на свободу вероисповедания. Среди истцов была медсестра Ширли Чаплин, которой также запретили носить цепочку, и семейный психолог Гарри Макфарлан, который отказался работать с однополыми парами и потерял работу.
Четвертым истцом была работница службы регистрации браков Лилиан Ладеле, которую работодатель наказал за отказ проводить брачные церемонии для гей-пар.
Все истцы утверждали, что действия их работодателей нарушили положения Европейской конвенции прав человека, которая защищает право человека на свободу мысли, совести и вероисповедания. Однако Европейский суд постановил, что права этих трех лиц их работодатели не нарушили.
Напомним, все четверо проиграли отдельные суды против своих работодателей в 2010 году. В 2012 году четверо истцов получили поддержку со стороны британской Комиссии по равенству и правам человека и обратились в Европейский суд по правам человека.
Католические священники в Шотландии протестуют против разрешения в стране однополых браков. Во всех католических церквях Шотландии во время воскресной мессы зачитают письмо иерархов церкви, которые протестуют против планов шотландского правительства легализовать браки геев .
На прошлой неделе глава католической церкви Шотландии кардинал Кит О'Брайен прервал переговоры с правительством по этому вопросу.
Католическая церковь Шотландии объявил 26 августа днем защиты брака.
Правительство Шотландии намерено легализовать однополые браки, и подчеркивает, что священники имеют право отказываться проводить бракосочетания геев.
Женщина подала иск в Европейский суд по правам человека после того, как руководство авиалинии British Airways уволило ее за нарушение дресс-кода, когда женщина отказалась снять цепочку с крестом.
Одновременно с делом Эвейда суд рассмотрел дела еще трех христиан из Великобритании, которые заявили о нарушении своего права на свободу вероисповедания. Среди истцов была медсестра Ширли Чаплин, которой также запретили носить цепочку, и семейный психолог Гарри Макфарлан, который отказался работать с однополыми парами и потерял работу.
Четвертым истцом была работница службы регистрации браков Лилиан Ладеле, которую работодатель наказал за отказ проводить брачные церемонии для гей-пар.
Все истцы утверждали, что действия их работодателей нарушили положения Европейской конвенции прав человека, которая защищает право человека на свободу мысли, совести и вероисповедания. Однако Европейский суд постановил, что права этих трех лиц их работодатели не нарушили.
Напомним, все четверо проиграли отдельные суды против своих работодателей в 2010 году. В 2012 году четверо истцов получили поддержку со стороны британской Комиссии по равенству и правам человека и обратились в Европейский суд по правам человека.
Католические священники в Шотландии протестуют против разрешения в стране однополых браков. Во всех католических церквях Шотландии во время воскресной мессы зачитают письмо иерархов церкви, которые протестуют против планов шотландского правительства легализовать браки геев .
На прошлой неделе глава католической церкви Шотландии кардинал Кит О'Брайен прервал переговоры с правительством по этому вопросу.
Католическая церковь Шотландии объявил 26 августа днем защиты брака.
Правительство Шотландии намерено легализовать однополые браки, и подчеркивает, что священники имеют право отказываться проводить бракосочетания геев.