Минэкономразвития КБР объявляет конкурсный отбор специалистов для обучения

Объявлен конкурсный отбор специалистов для обучения в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2013/14 учебном году («Президентская программа»).

Как стало известно Веку», программа подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации – это масштабная и во многом уникальная Программа, которая реализуется в Российской Федерации с 1998 года.

Обучение специалистов в рамках Программы ведется по трем уровням: образовательные программы профессиональной переподготовки типа «В» (550 учебных часов), обеспечивающие базовый уровень подготовки менеджеров; проектно-ориентированные программы профессиональной переподготовки типа «А», обеспечивающие более высокий уровень подготовки; а также, с 2010 года реализуются программы повышения квалификации «Развитие предпринимательства» и «Менеджмент в сфере инноваций» (120 учебных часов).

Оплата за обучение складывается из 3 источников – 33% оплачивается из федерального бюджета, 33% из регионального, и 34% - платит предприятие, которое рекомендует специалиста, или сам специалист.

Реклама на веке

После завершения подготовки в образовательных учреждениях участникам Программы предоставляется возможность прохождения стажировки на профильных российских или зарубежных предприятиях.

Основными экономическими результатами программы подготовки управленческих кадров являются те эффекты, которых добиваются выпускники. Программы после ее завершения. Заключенные договора об инвестициях, поставках или совместном производстве, создание новых рабочих мест, реализованные проекты реконструкции или развития организаций – все это дает основание говорить, что Программа не только повышает уровень человеческого капитала в российских регионах, но и является инструментом экономического развития.

Участие специалистов разных отраслей экономики в Программе дает возможность руководителям предприятий объединиться в выявлении общих проблем и выработке единых стандартов для их устранения, принятии правильных управленческих решений.

Всего профессиональную переподготовку и повышение квалификации в рамках Государственного плана от Кабардино-Балкарской Республики прошли 270 специалистов.

Зарубежную стажировку на профильных предприятиях Германии, Италии, Франции, Испании, Дании, Нидерландов, США, Греции, Польши, Финляндии, Норвегии, Японии прошли 55 выпускников.

Конкурсный отбор проводит конкурсная комиссия при Кабардино-Балкарской региональной комиссии по подготовке управленческих кадров.

Реклама на веке
Ямальские пенсионеры поправят здоровье Семейный подряд на воровство