Текущий сезон под руководством голландского специалиста Луи ван Гала для манкунианцев вышел не особенно удачным - команда выбыла из еврокубков, в национальном первенстве за три тура до конца команда занимает пятую строчку, однако вышла в финал Кубка Англии.
Владельцы «МЮ» не видят особой целесообразности в досрочном расторжении контракта с голландским тренером. В том случае, если Руни и компания сможет одержать победу в Кубке и обеспечить себе место в престижнейшем евротурнире, то боссы «Юнайтед» не будут отправлять Ван Гала в отставку.
По данным The Sun, руководство «МЮ» попросило Моуринью подождать еще один сезон, перед тем как возглавить клуб. Руководство клуба, по данным издания, рассчитывает, что португальский специалист примет это предложение, а паузу заполнит временной работой в чемпионате Китая.
Сам Моуринью ранее заявлял, что намерен вернуться к работе в кратчайшие сроки.
Напомним, Моуринью в декабре прошлого года был уволен из лондонского "Челси". В конце января появилась информация о том, что Моуринью направил письмо руководству «Манчестер Юнайтед». В нем наставник попытался убедить «красных дьяволов» взять его на работу.
Незадолго до этого португальские СМИ сообщили, что вопрос о назначении Моуринью тренером уже решен. Как отмечалось, именно так рассказывает своим друзьям сам тренер.
По данным спортивных обозревателей, на посту главного тренера «МЮ» Моуринью будет получать €20 млн в год. Клуб якобы подпишет с наставником контракт до 2019 года.
В настоящее время «красных дьяволов» тренирует Луи ван Гал, которого часто упрекают в низких результатах его подопечных. Сам голландец ранее отрицал возможность назначения на свое место Жозе Моуринью. Контракт голландца с клубом истекает в 2017 году.
Отметим, что ранее против назначения португальца выступили футболисты и персонал «Манчестера». Сотрудников и игроков клуба настораживает манера руководства 53-летнего наставника. Во многих клубах, где ему прежде доводилось работать, атмосфера оставляла желать лучшего: между футболистами и тренерами часто происходили конфликты.