Добровольцы приняли участие в 12 разных экспериментах. Один из них предполагал заполнение анкет с вопросами. Каждый вопрос приближал ученых к пониманию основных черт характера студентов.
Таким образом, оценивалась выраженность пяти основных черт, а именно открытости, добросовестности, экстраверсии, уступчивости, невротизма.
Авторы изыскания выяснили, что между тем, какие предметы человек учил в университете, и его основными чертами характера существовала тесная связь.
Например, у студентов, выбравших медицинскую специальность в высшем учебном заведении, наблюдался особенно высокий уровень экстраверсии.
Подобные результаты ученые получили, изучая характер студентов факультетов права, экономики, политологии.
Более того, будущие юристы, люди, изучающие экономику и студенты факультета бизнеса оказались наименее покладистыми. По словам специалистов, эти добровольцы намного реже остальных людей были готовы помочь окружающим или проявить щедрость.
Особые черты характера эксперты выявили у студентов, изучавших культуру и искусство, а также у будущих психологов и политологов. Эти участники исследования проявили себя, как открытые люди. Они хотели получать знания и охотно занимались различными творческими делами. В их характере преобладала любознательность и способность анализировать собственные чувства.
Самый низкий уровень открытости проявили экономисты, юристы и студенты, посещающие занятия по естественным наукам.
А добровольцы, которые выбрали искусство и культуру, по словам ученых, не отличались добросовестностью и были наиболее невротичными.
Подобными чертами отличали также студенты факультета психологии.
Специалисты считают, что в будущем результаты их наблюдений помогут ученикам школ выбрать самую подходящую профессию, а преподаватели, получив информацию о характере студентов, смогут правильно планировать свои лекции.
Ранее эксперимент сотрудников Университета Индианы подтвердил, что представительницы «мужских» профессий страдают от хронического стресса.
Работа в мужском коллективе для женщины связана с социальной изоляцией, домогательствами, сомнениями в компетентности, а также проблемами с продвижением по карьерной лестнице.
