Охраной труда должно заниматься каждое предприятие. Для многих компаний это дополнительные расходы и тенденцией является аутсорсинг охраны труда – привлечение сторонних организаций. Если в штате организации находится больше 50 человек, компания обязана иметь штатного специалиста.
Как сообщает информационное агентство «Медиа-Регион», а администрации Красноярска прошла церемония награждения местных предприятий – победителей конкурса в области организации работы по охране труда и социальном партнерстве. Так как работа направлена на сохранение здоровья и жизни работников, вложения в развитие системы труда и безопасности на производстве полностью оправданы. Особую важность охрана труда имеет на объектах энергетики, горных, добывающих и перерабатывающих предприятиях.
Лучшим предприятием стала Красноярская ТЭЦ-3 – самая современная электростанция города, которая обеспечивает теплом микрорайоны «Северный», «Взлётка», «Иннокентьевский», «Покровский», а так же промышленные предприятия Советского района.
Смотр проходит ежегодно и организован администрацией города, совместно с партнерами – Союзом промышленников и предпринимателей и Федерацией профсоюзов Красноярского края. Конкурс проводится 15 лет, в нем принимают участие государственные и муниципальные учреждения, средние и крупные предприятия региона.
Согласно условиям конкурса, при подведении итогов учитываются факторы, которые способствуют повышению качества труда и безопасности сотрудников. Среди таки факторов – своевременная выплата заработной платы, различные социальные выплаты, затраты предприятия на обучение и повышение квалификации персонала, пропаганда здорового образа жизни.
От имени города, руководитель департамента социально-экономического развития Красноярска Анатолий Цаплин вручил победителям призы и грамоты. По мнению руководителя департамента, данная работа очень важна: предприятие, где отлажены механизмы социального взаимодействия и ведется работа по снижению травматизма и повышению культуры производства, добивается более высоких показателей работы.
