Как рассказала директор профильного департамента ЯНАО Ольга Акинина, норвежские коллеги проинформировали гостей о ситуации на рынке труда как в целом в Норвегии, так и в губернии Бускеруд. «Рынок труда Ямала и губернии Бускеруд, как и в целом Норвегии, отличаются. Наш регион находится в активной стадии развития, поэтому нам нужны специалисты рабочих профессий, а в Норвегии больше востребованы люди интеллектуального труда. Однако механизмы деятельности в области занятости населения очень схожи», - отметила руководитель ведомства.
В свою очередь ямальцы представили норвежской стороне результаты деятельности службы занятости населения автономного округа, основные задачи, принципы и направления работы, особое внимание при этом уделили важности контроля за соблюдением законодательства по предоставлению государственных услуг в данной сфере и точности сбора данных о регистрируемой безработице.
Также в ходе рабочей встречи коллеги обсуждали вопросы содействия занятости молодежи и людей с ограниченными возможностями здоровья.
Члены делегации изучили общие проблемы трудоустройства граждан, причины их возникновения и меры, предпринимаемые службой занятости населения Норвегии (NAV), для улучшения и стабилизации ситуации. Также гости ознакомились с порядком и условиями работы службы губернии Бускеруд (г. Драммен), а экскурсия в «Институт труда», учрежденный в 1980 году NAV, дала возможность изучить основные принципы и методы работы с молодежью, оказавшейся в трудной жизненной ситуации.
Кроме того, ямальцы побывали в Технопарке, на территории которого размещаются более 50 компаний, где ознакомились с деятельностью учебно-производственного учреждения Коtech и фирмы FMC Technologies, являющейся одним из его учредителей и занимающейся проектированием оборудования для подводной добычи нефти и газа.
Отметим, что курсовое обучение в данном учебном заведении проводится по заказу учредителей с обязательным прохождением в течение двух лет теоретического обучения и двухлетней производственной практики на предприятиях-учредителях, что полностью гарантирует дальнейшее трудоустройство выпускников.
По словам Ольги Акининой, некоторые направления работы служб занятости населения Ямала и губернии Бускеруд оказались похожими и имеют общие пути и методы решения проблем. Это стимулирование работодателей на создание рабочих мест для трудоустройства инвалидов, а также проведение конкурсов в различных формах, например, с использованием конструкторов «Лего», направленных на профессиональную ориентацию подрастающего поколения и выявление особо одаренных детей в области инженерного проектирования.
На подведении итогов встречи норвежцы еще раз подтвердили значимость совместного сотрудничества в этой области, дали высокую оценку и подчеркнули важность визита на Ямал в июне текущего года. При этом было отмечено, что международный опыт, приобретаемый в ходе рабочих встреч, является важным инструментом в совместной деятельности по оптимальному решению существующих проблем.
Кроме того, представители Норвегии предложили рассмотреть вопрос о заключении соглашения о сотрудничестве между службами занятости населения губернии Бускеруд и Ямало-Ненецкого автономного округа.
