Британские социологи провели детальное исследование, участие в котором приняли более 1,5 тыс. женщин. Пятьдесят два процента респонденток жаловались на то, что мужчины, работающие с ними в одном офисе, а то и вовсе начальники, отпускают в их сторону пошлые шутки, а то и пускают в ход руки: обнимают, ощупывают и вообще наглым образом домогаются. Также жалуются представительницы слабой половины человечества и на то, что коллеги-мужчины открыто комментируют особенности их тела, причем делают это безо всякого стеснения. Особенно страдают, конечно же, молодые сотрудницы офисов. Доля же пострадавших от неуместного мужского внимания среди представительниц возрастной группы от 16 до 24 лет на сегодня составляет 63%.
Социологи выяснили, что каждая восьмая британка терпит на работе прикосновения к груди или ягодицам. Также девушки вынуждены давать отпор желающим их поцеловать. Доля тех, кого на рабочем месте вообще изнасиловали либо в отношении кого предпринимали попытки серьезного и настойчивого сексуального домогательства, составляет на сегодня 1%.
Пятая часть респонденток выступила с заявлениями по поводу того, что патологическое сексуальное внимание они терпят со стороны своего босса. К этой же категории можно отнести и пострадавших от действий руководителей среднего звена. Примечательно, что четверо из пяти пострадавших женщин опасаются сообщать об этом в полицию либо предавать огласке исключительно из-за боязни потерять рабочее место или испортить карьеру. Некоторые не жаловались никому, поскольку считали, что им могут не поверить и к тому же подобное ябедничество испортит сложившиеся отношения с коллегами.
Одна сотрудница крупной компании несколько месяцев подряд опасалась появляться на своем рабочем месте из-за слов, которые произнес коллега в ее адрес. «Я очень сожалею, что до сих пор мне не представилась возможность изнасиловать тебя в кладовой», - сказал озабоченный офисный маньяк. Узнали социологи и о том, что некоторых девушек начальники трогали за грудь в публичных местах, причем, завуалированы такие действия были под случайные жесты.
Руководитель Британского конгресса тред-юнионов Фрэнсис О`Грейди высказалась по этому поводу: «Почему до сих пор мы со стебом относимся к теме сексуальных домогательств? Ведь они же существенно подрывают психическое состояние и унижают людей… Необходимо искоренить эти явления как в отношении женщин, так и в обществе в целом».
Представитель движения лейбористов Анжела Рейнер отметила, что была шокирована результатами упомянутых социологических исследований. «В этом не может быть ничего смешного, ведь одна из трех женщин вынуждена терпеть шутки на сексуальные темы вместо того, чтобы спокойно выполнять свою работу», - сказала она. «Виновные в этом должны нести полную ответственность по закону», - добавила госпожа Рейнер. При этом она высказала недовольство тем, что ныне правительство не обеспечивает должным образом полноценную защиту женщин. Между прочим, согласно букве закона работодатели обязаны заботиться о своих подчиненных и обеспечивать им должный уровень безопасности. Касается это и пресечения попыток сексуальных домогательств.
Обозреватель The Guardian Лаура Бейтс акцентирует внимание общественности на том, что «сегодня наблюдается колоссальный разрыв между восприятием действующих законов и тем, что соблюдается на самом деле». В упомянутом конгрессе тред-юнионов отмечают, что именно молодые сотрудницы рискуют оказаться на неприглядных должностях именно по причине того, что отказывают настойчивым начальникам в удовлетворении их сексуальных потребностей. Также у девушек именно по этой же причине существенно увеличивается риск заключения с ними краткосрочных неперспективных контрактов.
Госпожа Бейтс сетует и на то, что сегодня в компаниях предоставлено гораздо больше возможностей реализовать свои профессиональные амбиции дамам пожилого возраста, нежели молодым.
Среди сфер деятельности, в которых женщины более всего подвержены риску домогательств, - гостиничный бизнес и сфера обслуживания. Многие эксперты считают, что подобная ситуация является скандальной и правоохранительным органам к любой жалобе, поступающей от пострадавших женщин, стоит относиться более чем серьезно.
Юрист Аннелиза Трэйси Филлипс считает, что стоит ужесточить меру наказания руководителей, которые позволяют себе допускать неприличные жесты в отношении подчиненных девушек. Госпожа Филлипс также уверена в том, что «ныне стоит начать разрабатывать стандарты поведения мужчин, пребывающих на рабочих местах».
Сегодня набирают популярность онлайн-опросы, поднимающие темы притеснения женской свободы в офисах. У исследователей есть мнение, что 9 из 10 женщин с удовольствием приняли бы участие в этих опросах.
